Es gibt eine ausgeklügelte Möglichkeit, im Rahmen der zweiten Säule des Pensionssystems den Lebensstandard für in die Jahre gekommene Geschäftsführer, Vorstände und leitende Angestellte abzusichern. Es wäre nicht das Immobilien Magazin, ginge es dabei nicht um eine Lösung mit Immobilien: Die Rede ist von der betrieblichen Vorsorgewohnung.
Die betriebliche Altersvorsorge, die geschäftsführenden Gesellschaftern oder leitenden Mitarbeitern meist in Form einer direkten Leistungszusage eine Zusatzpension garantiert, hat in den vergangenen Jahren an Attraktivität eingebüßt: einerseits durch die Abschaffung der begünstigten Pensionsabfindungs-Besteuerung, andererseits, weil die Performance der zum Einsatz kommenden Lebensversicherungen wegen der nun schon lange anhaltenden Tiefzinsphase zu wünschen übrig lässt. Beides lässt ...
